पटकथा लेखन ब्लॉग
पर प्रविष्ट किया लेखक कर्टनी मेजरनिच

जनरल मीटिंग में क्या होता है?

सबसे पहले तो आपको जनरल मीटिंग में जाने की बहुत-बहुत बधाई। और अगर आप यह जानने के लिए इस ब्लॉग पर आये है कि जनरल मीटिंग कैसे पायी जाती है तो भी समय से पहले अपनी छानबीन करने के लिए आपको बहुत-बहुत बधाई! अपनी इन अच्छी भावनाओं को ब्रह्माण्ड में जाने दें। 😊

अब बारीकियों पर आते हैं। जनरल मीटिंग असल में होती क्या है? इसमें क्या होता है? आपसे कौन से सवाल पूछे जाते हैं? जनरल मीटिंग में क्या नहीं होगा? ये सारी चीज़ें थोड़ी डरावनी लग रही हैं, इसलिए हम इनके बारे में बात करने के लिए आपके लिए पेशेवर लोगों को लाये हैं।

अपनी जगह पर बने रहें! हम नए लोगों से लेकर पेशेवरों तक, सीमित संख्या में बीटा टेस्टरों के लिए SoCreate का पटकथा लेखन सॉफ्टवेयर लॉन्च करने के बहुत करीब आ रहे हैं। इस पेज से बाहर निकले बिना,

डैनी मानस पूर्व विकास कार्यकारी हैं, जो जनरल मीटिंग में टेबल के दूसरी तरफ बैठते थे। अब वो अपनी No BullScript कंसल्टिंग चलाते हैं, जहाँ वो लिखने वाले ग्राहकों को मनोरंजन उद्योग में अपनी जगह बनाने के लिए तैयार करते हैं।

रॉस ब्राउन एक अनुभवी टेलीविज़न लेखक, निर्माता और रचनात्मक लेखन के प्रोफेसर हैं। वो भी लेखकों को वास्तविक दुनिया के लिए तैयार करते हैं।

आज ये दोनों विशेषज्ञ हमारे साथ इसलिए आये हैं, ताकि आप अपनी जनरल मीटिंग में सफल होने के लिए तैयार हो सकें।

जनरल मीटिंग क्या है?

"जनरल मीटिंग एक बार होगी, एक कार्यकारी के रूप में, मैंने आपकी स्क्रिप्ट पढ़ी, मुझे आपकी स्क्रिप्ट पसंद आई, मैं आपसे मिलना चाहता हूँ, देखना चाहता हूँ कि आप और किस चीज़ पर काम कर रहे हैं, मैं बस उस पटकथा के बारे में बात नहीं करना चाहता जो मैंने पढ़ी है, जो ठीक है, लेकिन मैं देखना चाहता हूँ कि आप और क्या काम कर रहे हैं," मानस ने बताया। "शायद मेरे पास कुछ ऐसा है जिस पर मैं चाहूंगा कि आप काम करें। मैं बस आपको जानना चाहता हूँ, देखना चाहता हूँ कि क्या आप ऐसे व्यक्ति हैं जिनके साथ मैं अपने जीवन के अगले पांच वर्षों के लिए काम करना चाहूंगा।"

जनरल मीटिंग तब होती है जब कोई कार्यकारी या निर्माता किसी लेखक को अनौपचारिक अवसर देकर उसे जानने के लिए आमंत्रित करता है। कार्यकारी या निर्माता ने आपके काम को पढ़ लिया है और उन्हें यह पसंद है इसलिए वो आपको और जानने के लिए और यह देखने के लिए बुलाते हैं कि आप वर्तमान और भावी परियोजनाओं के लिए उपयुक्त व्यक्ति हैं या नहीं। अगर किसी ने आपका काम पढ़ा है और इसे पढ़ने के बाद उन्हें यह पसंद आया है तो शायद दूसरों को भी यह पसंद आएगा, और आपको जल्दी ही एक से ज़्यादा जनरल मीटिंग में बुलाया जा सकता है। इंडस्ट्री में, इसे अक्सर "काउच टूर" या "वॉटर बॉटल टूर" के रूप में जाना जाता है, क्योंकि आप अपना काफी सारा समय काउच पर बिताएंगे और वो आपको पानी की बोतलें देंगे। सामान्य बैठकें संबंध बनाने पर केंद्रित होती हैं, न कि पिचिंग। यह भविष्य में नौकरी के अवसरों की ओर पहला कदम है, और एक तरह से स्पीड-डेटिंग जैसा है। कुछ विकल्पों को कम करने में, यह आपकी और उनकी मदद करता है।

जनरल मीटिंग में आपसे क्या सवाल पूछे जायेंगे?

जनरल मीटिंग में आपसे कई सवाल पूछे जाएंगे, जिनमें से ज़्यादातर बिल्कुल आसान होते हैं जिनका जवाब देने में आपको बहुत अधिक समय नहीं लगना चाहिए। हालाँकि, आपके जवाब से अंदाज़ा लगेगा कि आप कौन हैं और आप कहाँ जा रहे हैं। इन सवालों पर पहले से विचार करना न भूलें और इस बात का ध्यान रखें कि आपके जवाबों से उनके सामने आपकी सही तस्वीर पेश हो।

  • आप कहाँ से हैं?

  • आप क्यों लिखते हैं?

  • आपकी पटकथा को किस बात ने प्रेरित किया (जिससे आपको यह मीटिंग मिली)?

  • आपको और क्या लिखने में दिलचस्पी है?

  • आपके उद्योग से जुड़े लक्ष्य क्या हैं?

  • आपके लेखन की आवाज़ और नजरिया कैसे सबसे हटकर है?

  • भविष्य की परियोजनाओं के लिए आपके पास क्या विचार हैं? (यह प्रारंभिक चरण की जानकारी है, पूरी पिच नहीं है। आप लिखने के बारे में और क्या सोचते हैं? एक या दो विचार चुनें ताकि आपको सबकुछ न बताना पड़े।)

जनरल मीटिंग का ज़्यादा से ज़्यादा फायदा कैसे उठाएं

ब्राउन ने हमें बताया, "मीटिंग या ज़िन्दगी में किसी भी चीज़ के लिए मेरी सबसे अच्छी सलाह यही है कि आप जैसे हैं वैसे ही रहें।" आप कहते हैं, "मुझे उनके सामने एक आत्मविश्वासी लेखक लगना चाहिए, या मुझे ऐसा इंसान लगना चाहिए, वैसा इंसान लगना चाहिए।" इन सबसे कोई फायदा नहीं होगा। आपका सबसे बड़ा हथियार यही है कि आप व्यक्तिगत रूप से कौन हैं।"

  • जैसे हैं वैसे रहें

    इस मीटिंग में आपको जिस चीज़ की वजह से बुलाया गया है उसे केवल आप लिख सकते थे, इसलिए याद रखें कि ये कार्यकारी लोग बस आपसे मिलना चाहते हैं, न कि आपके किसी अज़ीब, घबराये हुए, बेचैन संस्करण से। ऐसे कपड़े पहने जिनमें आप सहज महसूस कर सकें, लेकिन ये बहुत ज़्यादा कैज़ुअल नहीं होना चाहिए। क्योंकि, आख़िरकार, यह एक पेशेवर मीटिंग है। याद रखें, वो आपसे इसीलिए मिलना चाहते हैं क्योंकि उन्हें आपका काम पसंद आया है। यह अपने आपमें एक बड़ी तारीफ है, और आपको इसे ऐसे ही लेना चाहिए।

  • सबके साथ अच्छा व्यवहार करें

    सेक्रेटरी से लेकर चपरासी तक, "मीटिंग" के रास्ते में मिलने वाले सभी लोगों के साथ दयालुता, विनम्रता और सच्ची उत्सुकता के साथ पेश आएं। अगर आपके पास समय हो तो उनसे बात करें। इससे आपको कंपनी और वहाँ काम करने वाले लोगों के बारे में ज़्यादा जानकारी मिलेगी।

  • तैयार रहें

    कंपनी और जिस व्यक्ति से आप मिल रहे हैं, उस पर अपना शोध करें। वो किस पर काम करते हैं, किस चीज़ का निर्माण हो रहा है, विकास में क्या है, उनका पिछला अनुभव और उनके पास कौन से क्रेडिट हैं। क्या आपके कोई समान दोस्त या कनेक्शन हैं? इसके अलावा, जल्दी पहुंचें। पहले से गूगल से रास्ते का पता लगाएं। अगर आपके पास कहने के लिए चीज़ें खत्म हो जाती हैं, तो कुछ हल्की-फुल्की बातचीत के लिए टॉपिक तैयार करके जाएँ।

  • बहुत ज़्यादा उतावले न दिखें

    ऐसी परियोजनाओं में दिलचस्पी दिखाने का नाटक न करें जिनमें आपको दिलचस्पी नहीं है। इस बारे में बात न करें कि आप काम करने के लिए कितना तैयार हैं, या काम की तलाश में हैं, इत्यादि। उन्हें यह पता है। पिच न करें, लेकिन अगर आपकी परियोजनाओं के बारे में बात होती है तो सामान्य तरीके से बात करें, उन्हें कुछ भी बेचने की कोशिश न करें।

  • उचित अपेक्षाएं रखें

    "शांत रहने की कोशिश करें," ब्राउन ने चेतावनी दी। "ऐसा न सोचें कि यह आपकी ज़िन्दगी की सबसे महत्वपूर्ण मीटिंग है और इसमें आपका सबकुछ दांव पर लगा है। यह बस वैसे ही दूसरों से मिलने का मौका है, जैसे आप एयरपोर्ट के वेटिंग एरिया में किसी से मिलते हैं।"

    उस क्षण पर ज़्यादा ध्यान केंद्रित करें और उसके नतीजे के बारे में ज़्यादा न सोचें। अगर आपको उस मीटिंग से नौकरी नहीं मिलती तो भी हर मीटिंग हमेशा अच्छी होती है। ख़ासकर, इस इंडस्ट्री में आप जितने ज़्यादा लोगों से मिलते हैं, आपके लिए और लोगों से मिलने की संभावना भी उतनी ही बढ़ती है। इस मीटिंग में आपको नौकरी मिलने की उतनी ही संभावना है, जितनी जॉर्ज लुकास से लिफ्ट में मिलने की। यह मीटिंग इसके लिए नहीं है।

  • सवाल करें

    आप जिस व्यक्ति और कंपनी से मिल रहे हैं उनमें सच्ची रूचि दिखाएं। वो किस चीज़ पर काम कर रहे हैं? वो वहाँ कैसे पहुंचे जहाँ अभी हैं? उनका मनपसंद रेस्टोरेंट कौन सा है? क्या उनके पास अभी कोई राइटिंग असाइनमेंट है? कमरे पर एक नज़र डालें और इसे अपने सवाल बनाने के लिए इस्तेमाल करें।

  • सक्रिय तरीके से सुनें

    भले ही मीटिंग ख़त्म होने के बाद, आप इसमें सीखी गयी हर बात को संक्षेप में लिखने के लिए दौड़कर अपनी कार में जाएँ, लेकिन जब तक आप वहाँ हैं हर चीज़ को सक्रिय रूप से सुनें, जैसे कि आपको बातचीत को याद रखने की ज़रूरत है। जानिए कौन क्या कर रहा है। अपने परिवेश पर ध्यान दें। इसे विकास कार्यकारी के समुदाय को बेहतर ढंग से समझने के अवसर के रूप में प्रयोग करें।

  • आगे संपर्क करें

    अगर मीटिंग ने किसी भी चीज़ में आपकी दिलचस्पी जगाई है, तो फॉलो अप करें और ईमेल के माध्यम से इसे व्यक्त करें। धन्यवाद करें और किसी ऐसी चीज़ के बारे में बताएं जो मीटिंग में आपको सबसे अलग लगी, ताकि वो आपको और उस कनेक्शन को याद रखें। उस मीटिंग से नोट्स बनाएं, क्योंकि आगे आप और भी मीटिंग में जा सकते हैं और आपको सबकुछ ठीक से समझने की ज़रूरत पड़ेगी।

जनरल मीटिंग में कौन सी चीज़ शायद नहीं होगी

"हम देखना चाहते हैं कि आप साथ मिलकर काम करने लायक हैं या नहीं, आप दिलचस्प हैं या नहीं, आपके पास कोई आईडिया है या नहीं, आप हमारे आईडिया से ख़ुद को जोड़कर देख सकते हैं या नहीं, और आप हमें समझ पाते हैं या नहीं, यही जनरल मीटिंग है - जो ज़्यादातर आपको जानने के लिए होती है। कोई भी कहानी या पिच बेचने से कहीं ज़्यादा, यह ख़ुद को बेचने के बारे में है।"

जनरल मीटिंग में जो हो सकता है उनमें से इन चीज़ों को अपनी अपेक्षाओं से हटा दें, और मैं आपसे वादा करती हूँ कि फिर आप परिणाम से खुश रहेंगे।

  • आपको शायद अपनी पटकथा पर नोट्स या प्रतिक्रिया नहीं मिलेगी

  • आपको पहले से चल रही किसी परियोजना में काम पर रखने की संभावना नहीं है

  • इसकी भी संभावना नहीं है कि आपको वो स्पेक लिखने के लिए कहा जायेगा जिसकी वजह से आपको यह मीटिंग मिली है

  • यह भी संभावना है कि वो आपसे आपकी स्पेक स्क्रिप्ट के बारे में कुछ नहीं पूछेंगे (लेकिन आपको फिर भी इस संभावना के लिए तैयार रहना चाहिए कि वो आपसे इसके बारे में पूछेंगे)

"एक आदर्श जनरल मीटिंग, बस पेशेवर रहने और अपने व्यक्तित्व को सामने लाने के बारे में होती है ताकि हमें पता हो कि हम कैसे व्यक्ति के साथ काम करने वाले हैं," मानस ने अंत में कहा।

मिलिए और कमाल करिये,

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